Во ЈП “Водовод” Охрид бодовите за плата изминатите години биле давани од ракав, а во систематизацијата не биле предвидени 70 работни места
Во Јавното претпријатие “Водовод” Охрид во изминатите години владеел вистински хаос во сите области, или народски кажано било “каша-попара”. Најголем бил проблемот со бодовите за плата, бидејќи не биле давани законски, туку како што доаѓала секоја политичка гарнитура, директорот си давал бодови од ракав, без разлика на работното место или позиција, без разлика на образованието, […]
Повеќе